Le Segreterie generali provinciali di FP Cgil, Cisl FP e Uil Fpl hanno presentato alla Direzione dell’ASL di Caserta la piattaforma sindacale per l’avvio del negoziato del Contratto integrativo triennale dell’Area Comparto Sanità in base all’articolo 9 del CCNL 2019-2021.
La piattaforma sindacale contiene diverse tematiche che sono state raggruppate in dodici articoli, i quali disciplinano gli aspetti principali dell’attività lavorativa all’interno delle strutture sanitarie.
Vengono delineati e articolati: il sistema delle relazioni sindacali; l’orario di lavoro; l’attività libero professionale dell’area comparto; il regolamento per le progressioni tra le aree, le progressioni economiche all’interno delle aree e i passaggi di profilo nella stessa azienda; il sistema premiante legato alla performance; la trasposizione degli incarichi già assegnati nel nuovo sistema degli incarichi; il welfare integrativo; il regolamento in materia di lavoro agile e lavoro da remoto; il regolamento sulla mobilità.
I segretari provinciali: Fp Cgil Ciro Vettone, Cisl FP Nicola Cristiani e Uil Fpl Mario Falco, auspicano che la direzione dell’Azienda Sanitaria Locale non si sottragga all’impegno e convochi rapidamente le organizzazioni sindacali per definire e sottoscrivere l’accordo presentato.
Questo è un passo dovuto nei confronti dei lavoratori del comparto sanitario che operano in tutte le strutture della provincia di Caserta con dedizione e in mezzo a enormi difficoltà legate all’organizzazione, alla carenza cronica di personale e alla mancanza di investimenti in un settore che è stato inizialmente elogiato (durante la pandemia) e poi dimenticato.
FP Cgil, Cisl FP e Uil Fpl sostengono gli operatori sanitari in tutto il territorio provinciale e vigileranno affinché si possa giungere rapidamente alla conclusione del Contratto Integrativo dell’Area Comparto Sanità.